Vestir-se adequadamente e controlar a ansiedade são boas dicas de sucesso
Quando têm que se apresentar a um técnico de recrutamento durante uma
entrevista para ocupar uma vaga de emprego, o maior objetivo dos
candidatos é passar uma boa impressão. Para alcançar essa meta, existem
algumas dicas fundamentais que, se seguidas à risca, podem garantir não
só um bom desempenho, como também o tão desejado emprego.
A primeira das dicas está relacionada com a apresentação pessoal, um
requisito muitas vezes pouco observado pelos candidatos. Vestir-se
apropriadamente, com discrição, é sinal de respeito pelo ambiente de
trabalho. Para o primeiro contacto com a empresa, deve evitar decotes e
roupas curtas, no caso das mulheres, e roupas muito informais, como
ténis e T-shirts para os homens. Trajes elegantes também colaboram para a
autoconfiança, fator que se reflete na linguagem corporal transmitida
pelo candidato.
Para mostrar segurança, lembre-se sempre de
manter a coluna ereta, explorar o contacto visual e não mostrar sinais
de nervosismo, como tremer as pernas ou estalar os dedos repetidamente.
Para controlar estes sinais de ansiedade, é também importante que revele
pontualidade. O ideal é chegar ao local marcado cerca de 10 a 15
minutos antes do horário. Aparecer antes disso pode causar uma situação
desconfortável e atrasar é fator de reprovação aos olhos dos
entrevistadores.
Outro fator muito importante para a boa
apresentação é a entrega do currículo. Levar cópias extra, dentro de
pastas revela organização profissional, critério valorizado por quem o
vai contratar.
Depois de observadas todas estas dicas, é
preciso conhecer alguns truques para se destacar durante a entrevista.
Prestar atenção às palavras do seu interlocutor e fazer perguntas
estratégicas como “quais devem ser minhas principais metas no cargo?”,
“quais os maiores desafios que a empresa está a enfrentar atualmente?” e
“quais são as políticas da empresa?”.
Por fim, é boa ideia enviar um cartão de agradecimento após a
entrevista, como uma maneira de demonstrar a simpatia e consideração
pela oportunidade. É uma atitude educada e pode ser muito apreciada pelo
seu futuro chefe.
Fonte: Universia Portugal
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